心情复杂。 hen多网页设计师在为企业和集团进行网站建设时,dou是使用相同的方法进行网站设计,工作重点基本是视觉和版式的设计;但其实吧,集团网站和企业网站的职Neng和设计目标有所不同,集团网站除了视觉上要延....第二要素:确定网站建设目标.

一、确定网站建设目标

特别对于中小企业,hen多业务可Neng通过文字信息沟通就成了。 那必须的！ .所以公司简介对于展示型网站是必不可少的。

二、优化组织结构

通过减少组织的管理层次,使决策过程geng加快速和高效,从而提高企业的反应速度。 扯后腿。 加强横向协作扁平化组织结构鼓励跨部门、 跨职Neng的协...

三、人力资源管理

何必呢？ 这里没有详细描述，但通常人力资源管理是确保企业运营和网站维护的关键因素。

四、 财务管理

卷不动了。 财务管理是企业稳定发展的基石，也是网站建设过程中不可或缺的一环。

五、 技术创新

因为科技的发展，技术创新在网站建设中的地位日益重要，它Neng提高网站的互动性和用户体验。

六、 市场拓展

市场拓展是企业发展的动力，网站建设在这一过程中扮演着重要角色。

七、 设计原型图

什么鬼？ 原型图有助于客户和设计团队进行geng深入、geng具体有效的沟通，大多数客户的项目负责是没有经验的，我们需要利用一些工具和方法帮他们梳理清楚整个网站的内容、层级以及逻辑关系等；通过原型图设计，我们Ke以策划每个页面的内容以及相互之间的层级和逻辑关系来在原型图设计中，客户Ke以清楚的了解网站的内容构成以及关系，后期需要配合的文案以及图片等资料素材的工作，通过这些Ke以geng好的调配客户内部资源，gengNeng达到网站预期的目标。推荐使用原型图工具Axure。

八、 风格重塑与定位

简单和经典Ke以适应任何趋势，集团网站的版式不应过多追求潮流和变化，应geng为注重塑造集团专属的气质，建立符合当前审美的线上识别系统和设计规范，设计师要注重对内容和体验的设计，包括海报、文字、系列图标、图片和交互等的设计；一个经典有质感的网站形象gengNeng传递一个企业的品质和高度，你我共勉。。

九、 设计网站结构及功Neng

网站的结构和功Neng设计需要紧紧围绕设计目标、用户的访问路径以及用户关注的信息进行设计，承载网站的职Neng。可Neng大部份设计师dou会认为这是产品经理应该要Zuo的事情， 设计师只是作为到头来的设计施行者，其实不然设计师Ru果没有从一开始梳理清楚整个网站的架构以及功Neng，到头来呈现的设计怎么符合目标和用户体验？这里讲的用户体验并不仅仅是交互效果。

企业网站的五大核心要素。.中企动力建议,企业在进行网站设计时,应确保视觉元素与企业的品牌形象保持一致,从而强化品牌识别度,提升用户体验。.视觉设计是企业类网站吸引用户的第一要素，我始终觉得...。