一、 互联网金融的兴起与中年危机的初现

那时候，互联网金融在中国投资领域开始盛行，互联网金融公司从大城市到小城市，开始风行起来这个。当年新增P2P平台3335家，平均每天超过9家平台上线，我血槽空了。。

二、 转型跨境电商，面临新的挑战

今年3月份，他转型去了一家大型跨境电商企业任营销总监。但进了公司才发现，营销不让花一分钱，该怎么Zuo？公司员工每天打了鸡血一样去Zuo地推， 找客户、签合同……即使没事了下班了也不离开办公室，起码kan起来是在加班的样子，这事儿我可太有发言权了。。

三、 创业初期的艰辛与关闭公司

她第一次感受互联网创业的冰冷和残酷，无奈之下她关掉了创办的公司，把客户的钱一一退回，把招聘来的人员dou安置在了集团的其他岗位，“算是没有裁员，大家dou还有事Zuo。”

四、拥抱危机感，积极应对

主动“拥抱”危机感的人。在他kan来 互联网整体产业链上的危机从2013年之后就开始明显起来了只是Zui近这两年， 来一波... 冲击显得geng加强烈。

五、 互联网行业的困境与转型

打脸。 锌财经曾听多家猎头讲过京东曾与一些大学毕业生签过三方协议但到头来毁约的情况。

六、 面对中年危机，如何应对

他没有存款，害怕面对突然袭来的变故，租房、吃饭，日常消费之后一个月工资所剩无几，每月还要还信用卡。

七、 中年危机的反思与改变

不满三十岁的90后,douYi经不敢辞职了,Yi经开始中年危机..有一类 换言之... 中年人Yi经明显开始混日子,成为职场老油条;.不甘心,造成多少中年危机.

八、行业变革与个人成长

有人力统计过甲骨文这次被裁员工的平均年龄在37岁左右，在互联网圈，这Yi经是非常尴尬的、不具有市场竞争力的年龄，大体上...。

九、 中年危机下的女性职场困境

在他接触到的互联网链条上，不管是互联网本身，还是科技企业，或者是通讯行业，其各项结构dou难以改变，牵一发而动全身，“这跟一个人的中年危机一个道理。”，百感交集。

十、 互联网行业的未来与个人发展

徐波kan到这个行业正在面临的“中年危机”：运营商dou在积极的寻求转型，寻求新的经济增长点和新的业务模式，但面对Yi有业务的基础，再进行创业和创新的话还是hen困难的，牛逼。。

十一、

年龄大一些的互联网行业中年女性，geng是感受到这波危机的严重性。