如何设计公司网站,让栏目设置带来最佳用户体验?
- 内容介绍
- 相关推荐
说实话,做网站这事儿吧,看着简单,其实门道多着呢。特别是公司网站, 栏目设置这块儿, 我惊呆了。 直接决定了用户进来之后是“哇,这公司真专业”,还是“哎呀,这网站看得我头大”。
你懂的,用户第一眼看到你网站,其实就是在看你的“脸面”。要是导航乱七八糟,栏目设置得不清不楚,人家点进去就迷路了那体验能好吗?不能吧,说到点子上了。。
所以咱就是说公司网站的栏目设置,真的不能瞎搞,得讲究点,我算是看透了。。
差不多得了... 通常 公司网站的栏目结构最多别超过三级,比如“关于我们”是一级栏目,它下面的“企业文化”是二级,要是再细分,可以加个“发展愿景”这种子栏目,那就是三级了。不能再多了不然用户看着就晕,你说是不是?
主页:网站的“门面”
主页嘛, 就是你网站的“脸面”,得把所有重要栏目都摆出来让人家一眼就知道你能干啥、你是谁、你有啥产品、你最近在干啥、你招不招人、怎么联系你……这些都得清清楚楚,太坑了。。
主页设计得好,用户进来就不懵,点哪儿都顺手。主页上一般放这几个大模块:公司简介、产品展示、 你看啊... 新闻动态、招聘信息、联系我们。你要是搞得太花哨,用户反而不知道你到底想干啥,对吧?
说实话,主页就是个“导航站”,不是“内容堆”。你得让人家一进来就知道:“哦,这公司是干啥的,产品是啥,新闻在哪看,怎么联系你。”,一句话概括...
公司简介:别光写“我们是谁”
公司简介这栏目, 别光写“我们是谁”,那太干巴巴了。你得加点料, 比如公司愿景、发展历程、企业文化、团队介绍,甚至还可以加点小故事,比如“我们是怎么从三个人干到现在的几百人”这种,用户才会有代入感,掉链子。。
害,你说是不是?用户不是来看冷冰冰的介绍的,是想了解你这家公司“活生生”的一面。所以简介这栏目,其实是个“软广+硬核”的结合体,既要专业,也得有人味儿,整起来。。
说实话,做网站这事儿吧,看着简单,其实门道多着呢。特别是公司网站, 栏目设置这块儿, 我惊呆了。 直接决定了用户进来之后是“哇,这公司真专业”,还是“哎呀,这网站看得我头大”。
你懂的,用户第一眼看到你网站,其实就是在看你的“脸面”。要是导航乱七八糟,栏目设置得不清不楚,人家点进去就迷路了那体验能好吗?不能吧,说到点子上了。。
所以咱就是说公司网站的栏目设置,真的不能瞎搞,得讲究点,我算是看透了。。
差不多得了... 通常 公司网站的栏目结构最多别超过三级,比如“关于我们”是一级栏目,它下面的“企业文化”是二级,要是再细分,可以加个“发展愿景”这种子栏目,那就是三级了。不能再多了不然用户看着就晕,你说是不是?
主页:网站的“门面”
主页嘛, 就是你网站的“脸面”,得把所有重要栏目都摆出来让人家一眼就知道你能干啥、你是谁、你有啥产品、你最近在干啥、你招不招人、怎么联系你……这些都得清清楚楚,太坑了。。
主页设计得好,用户进来就不懵,点哪儿都顺手。主页上一般放这几个大模块:公司简介、产品展示、 你看啊... 新闻动态、招聘信息、联系我们。你要是搞得太花哨,用户反而不知道你到底想干啥,对吧?
说实话,主页就是个“导航站”,不是“内容堆”。你得让人家一进来就知道:“哦,这公司是干啥的,产品是啥,新闻在哪看,怎么联系你。”,一句话概括...
公司简介:别光写“我们是谁”
公司简介这栏目, 别光写“我们是谁”,那太干巴巴了。你得加点料, 比如公司愿景、发展历程、企业文化、团队介绍,甚至还可以加点小故事,比如“我们是怎么从三个人干到现在的几百人”这种,用户才会有代入感,掉链子。。
害,你说是不是?用户不是来看冷冰冰的介绍的,是想了解你这家公司“活生生”的一面。所以简介这栏目,其实是个“软广+硬核”的结合体,既要专业,也得有人味儿,整起来。。

